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企业文化团队口号
在平日的学习、工作和生活里，大家都有令自己印象深刻的口号吧，口号是供口头呼喊的有纲领性和鼓动作用的简短句子。那么什么样的口号才更具感染力呢？以下是小编整理的企业文化团队口号，欢迎阅读与收藏。
企业文化团队口号1
整理：区分物品的用途，清除不要用的东西
整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用
清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生
清洁：维持前s的成果，制度化，规范化
素养：养成良好习惯，提高整体素质
决心、用心、信心，s活动有保证
效果很全面，持之永恒是关键
不只是全员参与，更需要全员实践
整理整顿做得好，工作效率步步高
清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错
整理整顿天天做，清扫清洁时时行
整顿用心做彻底，处处整齐好管理
看得见和看不见的地方，都要彻底打扫干净
分工合作来打扫，相信明天会更好
全员投入齐参加，自然远离脏乱差
创造清爽的工作环境，提升工作士气和效率
减少浪费，提升品质；整齐舒适，安全规范
现场差，则市场差；市场差，则发展滞
高品质的产品源于高标准的工作环境
藉s提高公司形象，藉s提高公司信用
推行s活动，提升员工品质
始于素养，终于素养
做好了，才算做了
只有不断地检讨修正，才能持续地改善提升
是改善企业体质的秘方
是一切改善活动的前提
是标准化的基础
是做好pdca的第一步
是企业管理的基础
是最佳的推销员
是品质零缺陷的护航者
是节约能手
是交货期的保证
是高效率的前提
是安全的软件设备
是标准化的推动者
创造出快乐的工作岗位
定置管理是实现人与物的最佳结合的管理方法
三固定：场所、物品存放位置、物品的标识
推进的.三个阶段：秩序化、活力化、透明化
目标：明确、量化、达成、实际、时间
三定原则：定点、定容、定量
工作不能脱离实际，s离不开现场
坚持可视化和激励化的s推进
改善措施是基础，不懈努力是关键
目视管理是改善的第一步
目视管理是利用人的视觉进行管理的科学方法
红牌作战：找到问题点并悬挂红牌、加以改善
看板作战：标明必需品的管理方法，短时间取用
识别管理：人员 工种 职务 熟练 设备 产品等
标准化：将最好的实施方法作为标准并遵照执行
标准化的步骤：制定标准、执行标准、完善标准
改善就是寻找更好的方法并作为新的标准来实施
改善的种类：事后改善、事前改善
五现手法：现场、现物、现实、原理、原则
pdca循环：计划、执行、检查、行动
布局原则：时间和距离最短、物流畅通、适变性
降低库存：魔方作战
企业文化团队口号2
1、努力为客户打造更给力的明天。
2、细节决定成败，选择成就未来。
3、劳动创造财富，精诚丰收辉煌。
4、如果没有今天，怎么会有未来。
5、今日努力做事，明日高兴拿钱。
6、凝聚我们的力量，收获明日的`辉煌。
7、如今拼搏于未来，未来享受于如今。
8、同甘共苦创明天，齐心协力每一天。
9、态度决定成败，团结创造未来。
10、热爱创造奇迹，努力铸造成功。
11、辛辛苦苦工作，踏踏实实赚钱。
12、小配件，大作为，技艺精湛，收获金秋。
13、关注你所专注，放心你所用心。
14、望今朝踟躇满志，盼明朝硕果累累。
15、互帮互助像螺母，松里松外靠不住。
16、创新业绩你我他，成就丰收靠大家。
17、创新奋进心牵手，收获辉煌共拥有。
18、凝聚我们的力量，收获明日的辉煌。
19、细节决定一切，态度造就未来。
20、今天的汗水，为了明天的幸福。
21、举手投足间，为你我创造价值。
22、企业的未来，就是我们的明天。
23、同甘共苦创明天，齐心协力每一天。
24、你的产量有多少，看你配件好不好。
25、今日努力做事，明日高兴拿钱。
26、细节决定成败，习惯成就未来。入殓师影评
27、丰收田野新理念，真情服务是关键。
28、我与企业共勉，企业与我同在。
29、辛辛苦苦工作，踏踏实实赚钱。
30、努力为客户打造更给力的明天。
企业文化团队口号3
1. 自检互检，确保产品零缺点。
2. 为别人鼓掌的同时也是为自己生活加油。
3. 众志成城比金坚持诚信互利共荣。
4. 行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
5. 为顾客创造价值，为员工创造机会，为社会创造效益。
6. 管理就是更有效的利用资源。
7. 工作是一种乐趣时，生活是一种享受;工作是一种义务时，生活是一种苦役。
8. 我们可以平凡，但不能甘于平庸。
9. 质量，立业之本，管理，强业之路;效益，兴业之源。
10. 技术是基础，管理是动力。
11. 顾客的赞美，是企业最大的财富。
12. 心量狭小，则多烦恼，心量广大，智慧丰饶。
13. 道德——正直诚信，恪守监督并打击损害公司利益的行为。
14. 只有不想干的事，没有干不成的事。
15. 资源是会枯竭的，唯有文化生生不息。
16. 人人把好质量关，经济收入能翻番。
17. 同质商品价不高，同价商品质更优。
18. 全员培训，同步提高，创新进步。
19. 眼到手到心到，一个不良也逃不掉。
20. 实施成效要展现，持之以恒是关键。
21. 质量是企业的形象和声誉。
22. 清扫给油照基准，设备精度合标准。
23. 使用一流的人才，创办一流的机构。
24. 建质量效益之路，创质量效益之业。
25. 百年大计，质量第一。
26. 严谨思考，严密操作，严格检查，严肃验证。
27. 以放心称心舒心为出发点，向社会推出?零风险?服务。
28. 精益求精，铸造产品质量。
29. 精益求精，有条不紊，以诚相待。
30. 时代精神演绎灵魂，优质精神构筑时代精神。
31. 转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
32. 正视危机，增强信心，艰苦奋斗，再创辉煌。
33. 质量是企业永恒的主题。
34. 质量存在于人类生存的一切地方。
35. 质量——带给您看得见的未来，说不尽的精彩。
36. 坚持质量第一的原则，提供优质满意的服务。
37. 若要产品好，个人品质要提。
38. 人人有专职，工人有程序，检查有标准，做好留证据。
39. 五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
40. 质量是制造出来的，而不是检验出来的`。
41. 你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。
42. 事事有程序，人人守程序。
43. 该说说到，说到做到，做到有效。
44. 深化质量管理，提高产品质量。
45. 时时讲质量，树立生命观。
46. 勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
47. 强化竞争意识，营造团队精神。没有最好的伯乐，只有一流的疆场。
48. 急用户所急，想用户所想，在提高产品质量上下功夫。
49. 认真细致，高效低耗，追求完美，顾客满意。
50. 优质灌溉，缔造将来。
企业文化团队口号4
1. 没有措施的管理是空谈的管理，没有检查和计划的管理是空洞的管理。
2. 如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
3. 要把质量保，管理不能少;要想质量高，管理要更好。
4. 整理有心做长度，处处整齐好管理。
5. 质量提高一点点，工作少很多风险。
6. 检验记录要可靠，统计分析才有效。
7. 质量创造生活，庇护生命，维系生存。
8. 质量做得好，错漏自然少。
9. 团结一条心，石头变成金。
10. 质量就是效益。
11. 作业不正确，顾客受连累。
12. 各自做好本职工作，就生产出好产品。
13. 质量意识加强早，明天一定会更好。
14. iso不只是目标，而是坚守的原则。
15. 自主检验做得好，生产顺畅不得了。
16. 没有最好只有更好。
17. 作业标准记得牢，架轻就熟除烦恼。
18. 居安思危，提高责任感，坚持不懈抓产品质量。
19. 人的能力是有限的，而人的努力是无限的。
20. 忧患图自强，荣誉思奋进。
21. 重视合同，规范运作，确保质量，信誉承诺。
22. 作业标准合理化，品质保证国际化。
23. 今天工作不努力，明天努力找工作。
24. 我们创造质量，质量满足顾客，顾客惠顾我们。
25. 质量?最好的推销员。
26. 产品批次能鉴别，问题产生能解决。
27. 只怕不改善，不怕改善少。
28. 质量意识在我心中，产品质量在我手中。
29. 凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
30. iso不是口号，是实际的付出，行动的配合。
31. 诚信为本质量佳，优质服务誉天下。
32. 创造舒适环境，提高工作效率。
33. 推行无难事，同心协力好办事。
34. 培训要付出，不培训将付出更多。
35. 要求要明确，执行要坚决。
36. 天长地久有时尽，推行无绝期。
37. 客户标准至上，力争完美无缺。
38. 严师出高徒，精工出细活。
39. 用对自我的永远不满意，来换取顾客的永远满意。
40. 管理始于训练，止于训练。
41. 团结开拓务实求精。
42. 一流的.质量来源于一流的管理。
43. 要想效益好，就要质量高。
44. 用户就是上帝，下道工序就是用户。
45. 质量前进一步，管理花十分努力。
46. 等待是失败的源头，行动是成功的开始。
47. 企业接受市场的挑战，员工接受公司的挑选。
48. 马虎是追求品质最大的障碍。
49. 质量第一，从我做起。企业质量标语大全。
50. 讲求实效，完善管理;提升品质，增创效益。
企业文化团队口号5
1、保健品部：同心同力，共赢共进。
正中医药集团销售中心保健品部共有5名成员，涵盖产品进口贸易、销售、推广、营销服务等职能。部门成员间强调相互配合，理解与支持，同心协力，不断进步，实现成员的自我发展与部门同发展，坚持“同心同力、共进共赢”的原则，最大程度的发挥我们每个成员的团队作用。
2、行政人力资源部：求真务实，专业高效。
医药集团行政人力资源部虽成立不久，人数不多，但充满活力，富有激情。在今后的工作中，医药集团行政人力资源部将着力打造专业的hr团队，不断提升自己的专业素养，为公司发展提供专业的人力资源支持及优质的后勤服务。医药集团在发展，行政人力资源部在成长，我们一直在路上。
3、市场准入部：以数据说话，争做百强！
市场准入部是一个小而凝聚力强的团队，我们紧盯着团队的重要职责，保证公司药品以合理的价格、相对的竞争优势叩开各省区销售的大门，取得市场准入资格。为此，我们团队每一个人从不懈怠每一个细节，全力做好每一项工作，向部门和岗位标杆学习前进！
4、招商一部：诚信招商，你我共赢！
招商一部团队成员共10名，作为正中医药集团有限公司的专业招商队伍，我们团队结合公司市场情况，进行精细化、差异化招商，以达到公司产品最大限度占领市场份额的目标。
作为最专业的销售人员，我们同心同力，努力拼搏做到职业化、市场化。我们不仅是信息的传递者，更是品种的学术和推广的权威，是区域市场的总策划师，因此我们要实现从单纯的商务向学术推广的过渡，实现从负责物流的通畅向负责市场的上量过渡，实现从单一制的工作向全面市场工作过渡。力争做一支正中医药集团有限公司强大有魄力的招商团队。
5、市场中心：众志成城，再创辉煌。
市场中心是正中医药集团营销板块的一部分，是一个专业、团结互助、共同进步的团队，共12人。我们拥有积极乐观的阳光心态和奋勇向前的进取精神，我们相互关心、相互包容、共同成长、共同奋斗，是欢乐和谐、积极向上的团队。
市场中心主要致力于：深入了解市场需求，结合公司战略发展，进行产品定位、制定市场策略、实施产品及品牌的传播，通过专业学术推广，提高产品在专业领域的知名度和美誉度，提高产品市场竞争力、提升市场份额。
未来市场中心将继续秉承专业务实的态度，凝聚团队力量，不断创新与奋斗，为推动产品的发展和增强人类健康而不懈努力！
6、销售部：业务领先，变革致胜。
正中医药销售中心销售部目前有八人，我们的工作是服务市场一线人员，督促各经销商落实销售目标，解决市场问题。稳重、认真、细致是我们团队的风格，在工作上，我们按深圳科兴、山东科兴、深圳同安的业务来分工，借鉴彼此业务，互相通气，彼此支持。为适应当前医药行业和集团的`发展，我们销售管理各方面也在改进，做到管理技术更先进，管理更细致，服务更到位！
7、科兴生产部：协作就是效益！
科兴生物生产部现有87人，团队是由员工和管理层组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作、解决问题、达到共同的目标。一个企业的成功要靠一个强大的团队，团队成员间团结协作，就能取得1+1>2的效果，取得更好的经济效益。
一滴水只有投入大海才不会泯灭，一粒沙只有跻身于沙滩才不会被吹散，一只雁只有排列于雁队才能飞的更高更远，一个员工只有融入团队才能发挥个人作用促进团队更好发展。
8、科兴质量管理部：制放心药，做奋斗者。
深圳科兴质量管理部由质量保证和质量控制两大职能模块组成，负责建立健全公司全面质量管理体系，为公司持续、快速发展提供产品质量和生产合规性保障。
目前团队共23人，公司自成立以来近20年，质量管理部牢牢把住药品质量关，为公司的发展做出了应有的贡献。药品是特殊商品，我们制造的药品一定要是安全有效的，要让患者用着放心；要做放心药，我们必须持续改进工作的方方面面，精益求精。
企业文化团队口号6
1、行政人力资源部口号：志同道合、精诚合作、精耕细作、全力以赴。
山东科兴行政人力资源部是一个13人的多元化团队，业务包括行政、后勤保障、人力资源、企业文化、IT建设等范畴，我们不因“多元”而分散，我们因“多元”常常迸发出思想的火花，集思广益。为了共同的目标，我们志同道合，精诚合作。
为公司招揽人才，我们积极参加各种人才交流会，为员工提供美味的工作餐，我们的厨师精心研究菜谱，为保证外出办事的员工安全高效出行，我们的驾驶员全程陪伴，保驾护航。这就是我们的工作，我们热爱它，为了它我们精耕细作，全力以赴。
2、化学原料药厂技术部：务实创新、谨思慎行、超越自我、勇创一流。
化药技术部成立于20xx年9月，是一支集市场调研，工艺研究及放大、质量研究，注册于一体的综合性团队，目的在于为化药项目申报提供技术支持，确保生产批号的获取。
我们以戒骄戒躁，谨思慎行的态度，积极进取，大胆创新，团结一致，开拓创新；我们树立精益求精，超越自我，追求卓越的思想，团结友爱，争创一流，团结协作的.团队精神。
3、化学原料药厂生产部：同心走得更远，同德走得更近。
山东科兴生物化学原料药厂是正中集团医药板块山东科兴生物制品有限公司子公司，是集团作为拓展医药化学合成领域开展的战略项目。化药生产部是化学原料药厂部门之一，目前在岗人员13人。
“同心走得更远，同德走得更近”。要想走得快就一个人走，要想走得远就一起走，希望我们的团队齐心协力，保障生产，防范风险，创造价值，与公司不离不弃，共同成长；秉承同一个信念，凝聚同一个梦想，追求受人信赖的品格，为公司成为受人信赖的标杆企业共同努力。
4、质量管理部：誓做科兴工匠，发扬正中文化。
“誓做科兴工匠，发扬正中文化”这是我们质量管理部一直秉承的精神，质量管理部是保证从物料到成品每一道工序都符合GMP相关规定的质量检测与质量保证部门，产品质量的保证是一个企业长期发展的基础，为此质量管理部的每一位员工严格遵守相关法律切实执行现行的GMP法规，做到有章可循，有据可查，努力工作，精益求精；坚持学习以“奋斗为本”和“持续改进业务领先的原则”，发扬正中文化。
5、财务部：∑财队——合力振兴，财务先行。
财务部是公司的独立系统之一，工作紧紧围绕公司的工作重心，在经营管理中发挥核算、监督、控制的职能，为管理层决策提供依据。
我们的工作作风是细致严谨，精益求精。我们的价值观是忠于公司，忠于职业，忠于道德。我们的团队精神“∑”是累加和，平行交叉，服务科兴，“∑”齐心合力，凝聚财务，振兴科兴。
6、生产部：稳定质量、突破创新、落实生产、提高效率。
生产部主要业务是依普定、白特喜、常乐康三种产品生产。生产部技术力量雄厚，生产管理经验丰富，拥有一支由高学历、高素质人才组成的团队，团队成员年轻而充满朝气，具有创新意识并勇于迎接挑战，在稳定生产质量的同时努力突破创新，持续改进。同时具备良好的社会责任感，为生物制药产业的发展贡献一己之力。
前景展望：目前公司EPO项目的产品质量以及产量在国内处于领先水平，在未来的生产中，继续降低生产成本，提高生产效率。
G-CSF和常乐康产品市场前景乐观，通过快速发展，达到国内外领先水平。
7、技术部：关注焦点，永不放弃。
作为技术支持部门，最主要的职责就是在出现工艺问题和新剂型开发时，紧紧抓住问题的关键点，直至问题彻底解决。技术部一直秉承“关注焦点、永不放弃”的科研精神，致力于积极监测市场信息（包括不良反应反馈及市场销售数据），根据市场焦点，坚持“多样化、大众化、高端化”的产品发展道路，努力开展新剂型开发、产品质量对比、工艺优化等课题，积极主动进行技术革新，誓做最好的产品，打造更强的品牌，争创行业的标杆！
8、外销中心：携手RMB，深耕市场创佳绩。
外销中心隶属于正中医药集团有限公司，由注册商务部，外销一部，外销二部和外销三部四个部门组成，业务包括Registration（注册）、Marketing（市场）、Business（商务）。目前在职人数为12人。外销中心以产品为基础，以市场为导向，用心做事，四个部门高效沟通，全力配合，秉承“八方出击，勇争第一”的战斗精神，拿下了中国EPO出口第一的位置。接下来，外销中心必将在市场深耕，市场扩展等方面实现新的突破，把自己打造成一把征战世界医药领域的利剑，为实现集团的医药战略贡献力量。
企业文化团队口号7
1、商场如战场，品质打先锋。
2、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
3、今天工作不努力，明天努力找工作。
4、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
5、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”
6、铸造辉煌，唯有质量。
7、优质产品，是市场竞争必胜的保证。
8、杜绝不良思想，发扬优质精神。
9、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
10、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
11、品质—企业致胜的关键。
12、21世纪——质量领先者的世纪。
13、优质产品，是打开市场大门的金钥匙。
14、多创优质产品，提高企业形象。
15、让环宇风帆载着优质的产品，跨越21世纪。
16、质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量保证体系。
17、严谨思考，严密操作；严格检查，严肃验证。
18、创优质品牌，铸一流企业形象。
19、重视品质要付出代价，忽视品质代价更高
20、用户是企业发展的'源泉。
21、把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。
22、质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。
23、优质产品，是走向世界的桥梁。
24、保证质量，是对社会的承诺。
25、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
26、只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。
27、贯标出质量，认证树形象。
28、改善既改革，改革先革心。
29、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
30、争做一流员工，共创一流产品同创一流企业。
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